“1988的中年人”這個梗,80后還可以當個玩笑,但作為第一代獨生子女,70后直面的問題就是:父母養(yǎng)老的問題迫在眉睫……
在國務院印發(fā)的《國家人口發(fā)展規(guī)劃(2016-2030年)》中顯示,到2030年中國60歲及以上老年人口占比將達到25%左右,也就是說,每四個人中就有一個老人?!鞍偕菩橄取边@是中華民族尊奉的傳統(tǒng)美德。兒女理應贍養(yǎng)老人,但一對70后、80后夫妻頭上,往往有4位甚至更多老人,“養(yǎng)老、敬老、孝老”的問題愈加突出,讓不少人直呼“鴨梨山大”。
國務院印發(fā)的《國家人口發(fā)展規(guī)劃(2016-2030年)》
獨身子女政策從1980年開始實施以來,第一代獨身子女如今已近40歲,大部分正值上有老、下有小的“夾心層”。加之,城市化發(fā)展迅速,這個群體中很多人存在老人和子女之間的分居情況。長期研究養(yǎng)老政策的課題,復旦大學社會發(fā)展與公共政策學院胡湛教授給出了一個驚人的數(shù)字——如今,農(nóng)村地區(qū)“空巢”的現(xiàn)象超過30%,而在城市當中這個比例也很高,超過40%。
父母漸老,生病甚至住院時,沒有兄弟姐妹一起分擔。一頭是日漸老去的父母,一頭是加班、應酬、還房貸,到底如何平衡?媒體人沈彬無奈道,這是一個非常大的趨勢,很多人沒有辦法改變。
和他面臨著相同煩惱的陳先生,是一位80后外地來滬工作者。相較于父母雙方都在上海的沈彬,陳先生面對老人贍養(yǎng)的困難可能更加突出和棘手。
視頻連線 陳先生
陳先生:我也是80年代出生的,所以我現(xiàn)在的家庭是標準的上有父母,下有子女的結構。我相信天下所有的子女應該都有一個共同的心愿:希望父母同在、合家團圓。當然這是一個理想的狀態(tài),要實現(xiàn)這個理想需要滿足很多條件。就我個人而言,我覺得還是很困難的。畢竟我們是夫妻兩個,雙方都有父母,他們都在外地。未來最合理的狀況就是先讓年老一點的和我們生活在一起,年輕一點的獨立生活。當然無論哪一種生活方式我們可能都需要付出極大的精力或一些物質方面的投入。
子女與父母異地生活,加之假期少、路途花費時間長、工作繁忙等現(xiàn)實因素的影響,合家團聚的時間微乎其微。怎樣才能讓這些獨身子女兼顧事業(yè)與親情?近日,有政協(xié)委員提出建議,給予獨生子女帶薪假期的機會,讓他們對父母盡孝。這一建議對于想“常回家看看”的上班族而言著實是個“福音”。
為孝老開條“綠色通道”,善莫大焉
講孝道,盡孝心,自古以來就是人們應盡的義務?,F(xiàn)在,設置孝老假,既是社會的人心所向,也是社會的呼喚與需要。
設置孝老假,就是為人們設置了一條孝老的綠色通道。復旦大學社會發(fā)展與公共政策學院副教授胡湛認為,政策倡導休假,象征意義大于實際意義?!斑@一政策的出現(xiàn)代表了一種價值觀,說明國家重視兩件事情,一是重視老齡和老年的問題。二是比較重視家庭當中的親子關系和代際的傳承。
正如胡教授所言,“孝老假”對于傳統(tǒng)文化的復興,促進人們觀念改變、培養(yǎng)良好品質等都是有意義的”,一定程度上具有實施的契機。但是,他強調政策還有技術層面的考量。換句話說,真的開放這樣的照顧老人的帶薪假可不可行。
胡湛:這個要看政策的推送方式,以什么樣的形式呈現(xiàn)。比如之前就業(yè)招人時問你結婚了嗎?你有孩子了嗎?如果說以一種非常剛性的去推,以后招人會不會問你有老人嗎?老人健康嗎?所以,如果說處理不好,很可能會出現(xiàn)變相的就業(yè)歧視。價值觀是好的,但是怎么論證,落到實處還需要大量的研究和設計。
未來養(yǎng)老新模式還需多方配合
那么,什么才是適合我們未來的養(yǎng)老模式?除了家庭養(yǎng)老,近年來,社會養(yǎng)老的作用正在日益強化,養(yǎng)老院、敬老院等社會性養(yǎng)老機構,是否能解決這一難題?
胡湛再次給出一組數(shù)據(jù):2010-2014年五年間,養(yǎng)老機構的床位從315萬張,上漲到了551萬張,空置率從23%上漲到55%。
顯然,我們在做養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的時候,非常追求數(shù)量的增長,但是沒有考慮到資源的可達性,從而產(chǎn)生了資源配置的錯位。沈彬認為,這還是與老年人傳統(tǒng)的消費觀有關。
沈彬:現(xiàn)在老人哪怕有三千多的退休金也不敢花,在這樣的情況下,養(yǎng)老機構如何養(yǎng)他呢?如果說純是商業(yè)的話,這個商業(yè)模式就做不起來了,3000塊錢現(xiàn)在很難養(yǎng)老。所以正確合理的做法其實是應該把之前一生積累的財富慢慢花在后半段的養(yǎng)老上。而中國人習慣是把一生積累的財富給到子孫。哪怕是生命最后十年的退休金,也盡量的給子子孫孫。老人很少愿意給自己身上花錢,而且家里不愿意花錢,這就是很嚴重的問題。
沈彬認為,未來在養(yǎng)老模式上最重要的還是走出惡性循環(huán),老人在自己的養(yǎng)老上不愿意花錢,導致養(yǎng)老機構的服務水平整體偏低,越是偏低越是找一些比較糟糕的服務人員。未來國家、社會、家庭需要多方積極配合、責任合理分攤。而養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)還需要等待和準備,很多產(chǎn)業(yè)起步都是需要等待的。
(編輯:方哲敏)
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