新業(yè)態(tài)催生了不少新型零工兼職，它們會(huì)通過(guò)社交平臺(tái)招聘，工資按次或者按日結(jié)算。會(huì)場(chǎng)充當(dāng)觀眾、商業(yè)活動(dòng)暖場(chǎng)、假裝買(mǎi)東西等等，甚至寫(xiě)幾句點(diǎn)評(píng)，都能成為工作內(nèi)容。有人會(huì)出于好奇接單，單純?yōu)榱嗽诎诵r(shí)工作之外，去體驗(yàn)五花八門(mén)的社會(huì)角色；也有不喜歡朝九晚五上班的年輕人，以此維系生活。那么，這種新型零工會(huì)暗藏風(fēng)險(xiǎn)嗎？記者以打工者的身份展開(kāi)了調(diào)查。

打開(kāi)手機(jī)，搜索“兼職”，就會(huì)發(fā)現(xiàn)有很多零工新名詞，比如，充場(chǎng)。記者打零工的第一站就在一家五星級(jí)酒店里，工作內(nèi)容是作為觀眾，去聽(tīng)一場(chǎng)迪拜房產(chǎn)項(xiàng)目的推介會(huì)。付了10元押金后，記者被拉進(jìn)一個(gè)兼職微信群，群里已經(jīng)有10多個(gè)人，下午兩點(diǎn)，全員集結(jié)。

酒店地下一層的會(huì)議室就是推介會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，總共24個(gè)座位，相當(dāng)于一半觀眾來(lái)自那個(gè)兼職群。整場(chǎng)推介會(huì)持續(xù)了兩個(gè)多小時(shí)，還有觀眾提問(wèn)互動(dòng)環(huán)節(jié)。結(jié)束后，“領(lǐng)隊(duì)”立即以微信紅包的方式支付了30塊錢(qián)工資。

工資雖然不高，但加入門(mén)檻低、耗費(fèi)時(shí)間短、工資結(jié)算快，這正是“充場(chǎng)”類(lèi)零工的誘人之處。像張先生，他說(shuō)自己有穩(wěn)定的工作，但從今年初開(kāi)始，就經(jīng)常會(huì)利用周末時(shí)間來(lái)打打這類(lèi)零工調(diào)劑調(diào)劑。兼職者張先生坦言：“上班是腦力活，就想找個(gè)不動(dòng)腦的輕松活，體驗(yàn)不同感覺(jué)，到了現(xiàn)場(chǎng)簽個(gè)到，當(dāng)好觀眾就行?！?/p>

和張先生每周一次體驗(yàn)生活不同，打零工對(duì)于住在青年旅舍的小李來(lái)說(shuō)，已經(jīng)是一種生存方式。一年多來(lái)，他接過(guò)30多種不同的工作：比如，去新開(kāi)餐飲店連吃三頓飯，去一些企業(yè)辦公室臨時(shí)占據(jù)工位應(yīng)付參觀……“企業(yè)掛職聽(tīng)課，一星期都在聽(tīng)課?！彼陔娫捓镎f(shuō)，“情人節(jié)那天有個(gè)活是‘查崗男友’，五花八門(mén)都有。我覺(jué)得自己既主動(dòng)，也被動(dòng)?！?/p>

兼職群每天會(huì)發(fā)布幾十種兼職工作，像短劇演員、體育健身、游戲體驗(yàn)等等，會(huì)對(duì)報(bào)名者的性別、年齡、形象有一定要求。還有一些像辦卡、點(diǎn)外賣(mài)、買(mǎi)電子產(chǎn)品甚至買(mǎi)家具等等，則會(huì)寫(xiě)清楚由對(duì)方墊付，但需要用兼職者的身份去購(gòu)買(mǎi)。而這些工作潛藏著法律風(fēng)險(xiǎn)。

比如“買(mǎi)床墊”，看似輕松，但與接頭人一見(jiàn)面，對(duì)方就問(wèn)記者要銀行卡，表示會(huì)先往里面打8000塊錢(qián)，然后讓記者把卡和密碼交給其他人去買(mǎi)床墊，目的是套出上千元的國(guó)補(bǔ)。套國(guó)補(bǔ)涉嫌違法，記者以擔(dān)心賬戶(hù)安全為由拒絕了，對(duì)方有些生氣，甩出一張20元作為記者的交通補(bǔ)貼，就起身走了。

群里還有一種直播間下單的工作，比如 購(gòu)買(mǎi)一份度假產(chǎn)品，每單5千元，連下9單，當(dāng)場(chǎng)支付4萬(wàn)5千元，然后等上幾個(gè)小時(shí)，等工作人員宣布把下單的產(chǎn)品退掉。這種工作可能就是刷單，當(dāng)然也涉嫌違法，一下午的工資是60元?！安挥媚慊ㄥX(qián)，都是我們代付?！睂?duì)方的介紹，會(huì)讓求職者覺(jué)得這60元很好賺。

這樣的打零工經(jīng)歷，讓記者不禁深思：像這種在微信群接單的兼職，本身交接方式就很隱蔽，又是一單單結(jié)算，雙方并不構(gòu)成合法勞動(dòng)關(guān)系。而在新型打零工的過(guò)程中，勞動(dòng)者輕則泄露自身隱私信息，或者損失信用，重則涉嫌違法，而自己還不知道。

“政府部門(mén)應(yīng)規(guī)范該行業(yè)，對(duì)惡意刷單、騙補(bǔ)等行為加強(qiáng)警示?！鄙虾Ｊ姓f(xié)委員、北京恒都（上海）律師事務(wù)所副主任童麟律師指出，“消保委也應(yīng)關(guān)注，核心是保障打零工者避免在不知情時(shí)卷入犯罪?！?/p>

在調(diào)查中記者發(fā)現(xiàn)，與一些正規(guī)企業(yè)招募的零工崗位不同，這些通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)對(duì)接的所謂零工兼職，都是不簽合同的，也就是雙方并不構(gòu)成合法勞資關(guān)系，而且隱蔽性高，一旦出現(xiàn)問(wèn)題，事后追溯取證都很困難。在信息不對(duì)稱(chēng)的情況下，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)或鑒別力不足的應(yīng)聘者，容易在不明就里的情況下，一步步踏進(jìn)灰色地帶，甚至成為涉嫌違法行為的幫兇，這一點(diǎn)需要格外引起警惕。